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湖北日報(bào):防止“帶病提拔”重在“敢唱黑臉”
時(shí)間:2016-08-31 00:00:00  來源:  
 

             近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于防止干部“帶病提拔”的意見》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。該《意見》的出臺(tái),進(jìn)一步扎緊了務(wù)實(shí)管用的制度“籠子”,并把關(guān)口向前推移,從源頭上阻斷“帶病干部”的晉升通道,很有操作性。

            在這個(gè)《意見》的標(biāo)題中,有兩個(gè)字最起眼,那就是“帶病”二字。“帶病”的干部,說白了就是“問題”干部。對于“問題”二字有關(guān)的人和事,很多人都選擇“睜一只眼閉一只眼”,不敢“唱黑臉”,怕得罪人、怕傷了感情、怕丟了選票等。比如對于有問題的人和事,有的選擇不言語,能過去就讓他過去;有的選擇大化小,輕描淡寫;有的選擇顧左右而言他,有意回避,等等,最終導(dǎo)致大問題出現(xiàn)。現(xiàn)在一些“帶病提拔”干部,就是這樣產(chǎn)生的。

             中央辦公廳此次出臺(tái)的這個(gè)《意見》,主要就是堅(jiān)持“問題”導(dǎo)向,把“黑臉唱到底”。比如首先分別明確了黨委書記、組織部和紀(jì)委的責(zé)任,說得一清二楚,“逼著”關(guān)鍵人員去“唱黑臉”;比如要求注重日常經(jīng)常了解干部、研判干部,加強(qiáng)動(dòng)議時(shí)的審查等等,就是全方位“掃描”干部,查找問題線索,這也是“唱黑臉”的做法,不管熟不熟、你是誰,“掃描”了再說;還比如發(fā)現(xiàn)問題干部,嚴(yán)肅處理、追究責(zé)任,更是“唱黑臉”,毫不留情。

  中央要求各地結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行《意見》,這也是要求各地要“唱好黑臉”,因你不唱好“黑臉”,帶病提拔干部之后,你上面的組織和人員就會(huì)來“唱黑臉”,追究你的責(zé)任。因此相關(guān)單位和人員,必須敢于站出來,敢于“唱黑臉”,不論親朋好友,也不論情況多么熟悉,都拉出來全方位“掃描”,看看黨性、能力、作風(fēng)等有沒有問題;要抗得住壓力,敢于說真話,有問題的干部堅(jiān)決提出異議;要下得了“狠手”,對于問題干部一律不用,防止“帶病提拔”。

  當(dāng)然要唱好“黑臉”并不容易,前提在結(jié)合實(shí)際,細(xì)化出臺(tái)落實(shí)《意見》方案,確實(shí)可操作、好執(zhí)行;關(guān)鍵在敢于擔(dān)當(dāng),敢為優(yōu)秀干部說話,也敢對“帶病”干部說不,永遠(yuǎn)站在公道正派的生命線上;核心在依條依規(guī),嚴(yán)格按照新出臺(tái)的《意見》開展工作,一個(gè)程序一個(gè)程序的走,確保關(guān)鍵環(huán)節(jié)做實(shí),真正讓“帶病”干部無處遁形。

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